Bez cilja nema uspjeha u karijeri

Uspješni ljudi uviđaju važnost postavljanja pravih (i realnih) ciljeva. Bez njih i detaljnog plana kako ih postići, završit ćete kao da vas je nosio vjetar i nećete realizirati mnoge svoje snove. Evo kako postići da vam 'lopta uvijek uđe u mrežu'.

Bez obzira je li riječ o kratkoročnim ili cjeloživotnim ciljevima, u poslovnom ili privatnom životu, naravno da oni, kao prvo, moraju biti realni – ne samo da moraju biti prizemni, to je razumljivo, već vam mora biti jasno da ćete ih nekako moći ostvariti. Razmislite pažljivo o tome što želite postići i smislite načine kako obaviti taj posao.

Ništa čudno ako vas hvata panika od zahtjevnog, a i dugoročnog posla. Mnoge ljude, bez obzira na kojim su pozicijama u tvrtki, često obeshrabri rad na nekom velikom projektu koji može trajati mjesecima.

No, tu se uvijek možete poslužiti provjerenim trikovima – budete li se usredotočili samo na dnevni dio posla, odjednom ćete se naći u završnici, i to bez onog nesnosnog stresa.

Počnite postavljati (prave) ciljeve korak po korak:

1. Zastanite malo: Gdje se nadate biti u idućih pet godina? Gdje ste trenutačno na putu prema životnim ciljevima? Odgovorite na papiru. Samo realno. 'Želim biti Bill Gates' to baš i nije. 'Želim otplatiti dugove' ili 'Doista želim promaknuće ili bonus' ima smisla.

2. Skicirajte plan akcije. Još jednom realno promislite o onome što želite postići i pokušajte biti kreativni. Umjesto da stremite nedokučivim visinama, postavite si vrh za koji znate da ćete ga moći osvojiti. No, neka ne bude ispod vaših mogućnosti!

Razmislite i o promjeni načina razmišljanja o sebi i odnosima s drugim ljudima ili promijenite način na koji postižete pomake. Naime, ni postavljanje ciljeva ni njihovo postizanje ne mora biti bolan proces.

3. Korak po korak. Da biste postigli važne ciljeve, morat ćete ih razdijeliti na manje i raditi korak po korak. Počnite s listom stvari koje morate raditi svaki dan kako biste polako, ali sigurno išli prema kraju. Ako za taj dan ne odradite baš sve, nemojte se uzalud gristi zbog toga. Liste, skice i planovi su prednost, ali nisu strogi okov. Sasvim sigurno ne želite živjeti prema nekakvim listama. Ipak, one su dobre kao okvirni vodič i podsjetnik kad radite na poslovnom projektu.

4. Komunicirajte. Komunikacija je uvijek ključna, osobito kad pokušavate unijeti neku promjenu. Razgovarajte sa šefom, s ljudima s kojima radite i s bližnjima. Podijelite s njima svoje ideje i kod postavljanja ciljeva uzmite u obzir sve prijedloge. Uostalom, nikad ne znate tko će vam pružiti ruku pomoći, ponuditi savjet ili vam postati najveća potpora.

Svatko ima dane, pa i duža razdoblja kada mu ponestane snage i samopouzdanja koje mu je potrebno da bi postigao svoje ciljeve. Upravo tada, kad vam se dogodi onaj psihički pad, ljudi koji vas okružuju imati će važnu ulogu – bodriti vas i vam pomoći da se vratite na svoj put.

5. Krećite se i fizički i duhovno. Osim što su vam poslovni kontakti od neprocjenjive vrijednosti, važno je i permanentno učenje. Proučavajte stručnu, no čitajte i onu naoko neobvezniju literaturu koja bi vam mogla pomoći, poput biografija uspješnih poslovnjaka. Sve će vam to na kraju pomoći da utvrdite nepogrešiv životni moto.