Prijava
Traži
Administrativni referent/referentica HZZ OGLAS
Danas istječe
Poslodavac:
DOM ZA ODRASLE OSOBE BIDRUŽICA
Kategorija:
Mjesto rada:
Desinić
Rok prijave:
21.12.2024.
O poslu
Mjesto rada:
DESINIĆ, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Srednja škola 4 godine
Radno iskustvo:
1 godinu
Vrsta zaposlenja:
Na neodređeno; upražnjeni poslovi
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
DOM ZA ODRASLE OSOBE BIDRUŽICA
Kontakt:
pisana zamolba: IVANIĆ DESINIĆKI 30,49216 DESINIĆ
Ostale informacije:
Na temelju članka 24. Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama (NN br. 29/24), članka 23. Statuta Doma za odrasle osobe Bidružica, 49216 Desinić, Ivanić Desinićki 30, te članka 4. Pravilnika o radu, ravnatelj Doma objavljuje
JAVNI NATJEČAJ
za zasnivanje radnog odnosa za slijedeće radno mjesto: – administrativni referent – na neodređeno, puno radno vrijeme – 1 izvršitelj.
Stručni uvjeti: - završeno srednjoškolsko obrazovanje upravnog ili drugog društvenog usmjerenja - 1 godina radnog iskustva - da ne postoji zapreka iz čl. 261 st. 1 Zakona o socijalnoj skrbi (NN br. 18/22, 46/22, 119/22, 71/23, 156/23) - poznavanje rada na računalu - probni rad 2 mjeseca.
U prijavi na javni natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke (ime i prezime, adresa stanovanja, broj telefona, te adresa e-pošte).
Prijava mora biti vlastoručno potpisana.
Na natječaj se mogu prijaviti osobe obaju spolova sukladno članku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17).
Uz pisanu prijavu za natječaj kandidati su dužni priložiti: - životopis - dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslik svjedodžbe o završenom obrazovanju) - dokaz o državljanstvu (preslik domovnice ili osobne iskaznice), - uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od dana objave natječaja), - elektronski zapis odnosno potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoji zapreka iz članka 261 st. 1 Zakona o socijalnoj skrbi.
Priložene isprave dostavljaju se u neovjerenoj preslici uz obvezu izabranog kandidata da nakon izbora dostavi izvornike. Dostavljena dokumentacija neće se vraćati. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat je dužan uz prijavu priložiti svu potrebnu dokumentaciju prema posebnom zakonu (na primjer: dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (ugovor, odluku, rješenje i dr.), dokaz o nezaposlenosti - uvjerenje ili evidencijski list Hrvatskog zavoda za zapošljavanje).
Kandidati koji se u prijavi pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s čl. 102. i 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihove obitelji (NN br. 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23 ) i člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN broj 84/21), uz prijavu na natječaj dužni su osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja, priložiti i dokaze o ispunjavanju uvjeta prednosti pri zapošljavanju, prema popisu koji je dostupan na web-stranici Ministarstva hrvatskih branitelja putem sljedeće poveznice: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843, https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapošljavanje//Popis%20Dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju.pdf. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužan je priložiti i rješenje odnosno potvrdu iz koje je vidljivo takvo pravo, te dokaz o tome na koji je način prestao radni odnos. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužan je i priložiti dokaz o ispunjavanju uvjeta iz članka 9. stavak 2. navedenog zakona. Dokazom o invaliditetu, u smislu Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom.
Kandidatom prijavljenim na natječaj smatra se osoba koja podnese pravovremenu i potpunu prijavu te ispunjava formalne uvjete iz natječaja.
Potpuna prijava je ona koja sadržava sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju, a nepotpune i nepravovremene prijave bit će odbačene i neće se razmatrati.
Kandidati koji podnesu pravovremenu i potpunu prijavu i ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja mogu biti pozvani na testiranje radi provjere znanja, sposobnosti i vještina potrebnih za obavljanje poslova radnog mjesta, te mogu biti pozvani na razgovor (intervju).
Dom pridržava pravo poništenja natječaja, odnosno pravo ne odabrati nijednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima. Prijave se podnose u roku od 8 dana od objave u Narodnim novinama, s naznakom: »Za javni natječaj«, isključivo pisanim putem na adresu: Dom za odrasle osobe Bidružica, 49216 Desinić, Ivanić Desinićki 30. O rezultatima natječaja kandidati/kandidatkinje će biti obaviješteni javnom objavom odluke o prijemu izabranog kandidata na mrežnoj stranici Doma za odrasle osobe Bidružica https://www.dom-bidruzica.hr/. Dostava odluke svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana javne objave na web-stranici Doma za odrasle osobe Bidružica.
Podnošenjem prijave na natječaj, kandidati su izričito suglasni da Dom za odrasle osobe Bidružica, kao voditelj zbirki osobnih podataka, može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u isključivu svrhu provedbe natječajnog postupka, sukladno Općoj uredbi o zaštiti podataka (EU 2016/679) i Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN br. 42/18), te ih čuvati u zakonskom roku.
Opis poslova : vodi brigu i organizira poslove pravno-administrativne prirode u svezi radnih odnosa radnika,
vrši prijem i otpremu pošte te njezinu podjelu odgovarajućoj službi
Radi poslove koji se odnose na aplikaciju „registar zaposlenih“: unosi i ažurira sve
potrebne podatke i promjene o zaposlenicima i radnim mjestima,
brine i odgovara o pohrani i čuvanju dokumentacije radnika u svezi radnih odnosa,
brine za pravovremeno usklađivanje i obavještavanje radnika u svezi njihovih prava u vezano za radne odnose,
za potrebe cjelokupnog poslovanja Doma prati i proučava zakone i druge propise i o tome pravodobno izvješćuje ravnatelja, te predlaže usklađivanje akata Doma sukladno izmjenama i dopunama zakona i drugih propisa,
sudjeluje u izradi prijedloga i nacrta općih akata Doma,
brine o pohrani, objavljivanju i dostupnosti radnicima općih akata Doma,
primanje stranaka i prijava stranaka ravnatelju
primanje telefonskih poziva, prijem i prijenos poruka ravnatelju
sudjeluje u pripremi materijala za sjednice tijela Doma,
odašilje pozive, vodi zapisnike i sudjeluje u izradi svih odluka Upravnog vijeća, te pravovremeno odašilje zaključke odluka, vodi brigu i odgovoran je o urednom vođenju knjige odluka Upravnog vijeća, sukladno Poslovniku,
prisustvuje radu tijela Doma i organizira izradu i uobličenje akata toga tijela,
sudjeluje u izradi različitih odluka, rješenja, izvješća, planova, programa rada, natječaja i ugovora potrebe Doma u zadanim rokovima i odgovara za točnost istih, te sastavlja i odašilje različite vrste dopisa,
pruža administrativnu i drugu stručnu pomoć radnicima Doma,
vodi urudžbeni zapisnik i radi druge administrativno-tehničke poslove i odgovoran je za točnost istih,
odgovoran je za zakonitost, ispravnost, točnost, ažurnost i urednost u vođenju i arhiviranju dokumentacije iz svog djelokruga rada
obavlja i druge poslove po nalogu ravnatelja ili voditelja koji po svom ustrojstvu pripadaju ili su vezani za djelokrug rada.
JAVNI NATJEČAJ
za zasnivanje radnog odnosa za slijedeće radno mjesto: – administrativni referent – na neodređeno, puno radno vrijeme – 1 izvršitelj.
Stručni uvjeti: - završeno srednjoškolsko obrazovanje upravnog ili drugog društvenog usmjerenja - 1 godina radnog iskustva - da ne postoji zapreka iz čl. 261 st. 1 Zakona o socijalnoj skrbi (NN br. 18/22, 46/22, 119/22, 71/23, 156/23) - poznavanje rada na računalu - probni rad 2 mjeseca.
U prijavi na javni natječaj kandidati trebaju navesti osobne podatke (ime i prezime, adresa stanovanja, broj telefona, te adresa e-pošte).
Prijava mora biti vlastoručno potpisana.
Na natječaj se mogu prijaviti osobe obaju spolova sukladno članku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17).
Uz pisanu prijavu za natječaj kandidati su dužni priložiti: - životopis - dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslik svjedodžbe o završenom obrazovanju) - dokaz o državljanstvu (preslik domovnice ili osobne iskaznice), - uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od dana objave natječaja), - elektronski zapis odnosno potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a
U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoji zapreka iz članka 261 st. 1 Zakona o socijalnoj skrbi.
Priložene isprave dostavljaju se u neovjerenoj preslici uz obvezu izabranog kandidata da nakon izbora dostavi izvornike. Dostavljena dokumentacija neće se vraćati. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat je dužan uz prijavu priložiti svu potrebnu dokumentaciju prema posebnom zakonu (na primjer: dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (ugovor, odluku, rješenje i dr.), dokaz o nezaposlenosti - uvjerenje ili evidencijski list Hrvatskog zavoda za zapošljavanje).
Kandidati koji se u prijavi pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s čl. 102. i 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihove obitelji (NN br. 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23 ) i člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN broj 84/21), uz prijavu na natječaj dužni su osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja, priložiti i dokaze o ispunjavanju uvjeta prednosti pri zapošljavanju, prema popisu koji je dostupan na web-stranici Ministarstva hrvatskih branitelja putem sljedeće poveznice: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843, https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapošljavanje//Popis%20Dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju.pdf. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužan je priložiti i rješenje odnosno potvrdu iz koje je vidljivo takvo pravo, te dokaz o tome na koji je način prestao radni odnos. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dužan je i priložiti dokaz o ispunjavanju uvjeta iz članka 9. stavak 2. navedenog zakona. Dokazom o invaliditetu, u smislu Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom smatraju se javne isprave o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom.
Kandidatom prijavljenim na natječaj smatra se osoba koja podnese pravovremenu i potpunu prijavu te ispunjava formalne uvjete iz natječaja.
Potpuna prijava je ona koja sadržava sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju, a nepotpune i nepravovremene prijave bit će odbačene i neće se razmatrati.
Kandidati koji podnesu pravovremenu i potpunu prijavu i ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja mogu biti pozvani na testiranje radi provjere znanja, sposobnosti i vještina potrebnih za obavljanje poslova radnog mjesta, te mogu biti pozvani na razgovor (intervju).
Dom pridržava pravo poništenja natječaja, odnosno pravo ne odabrati nijednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima. Prijave se podnose u roku od 8 dana od objave u Narodnim novinama, s naznakom: »Za javni natječaj«, isključivo pisanim putem na adresu: Dom za odrasle osobe Bidružica, 49216 Desinić, Ivanić Desinićki 30. O rezultatima natječaja kandidati/kandidatkinje će biti obaviješteni javnom objavom odluke o prijemu izabranog kandidata na mrežnoj stranici Doma za odrasle osobe Bidružica https://www.dom-bidruzica.hr/. Dostava odluke svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana javne objave na web-stranici Doma za odrasle osobe Bidružica.
Podnošenjem prijave na natječaj, kandidati su izričito suglasni da Dom za odrasle osobe Bidružica, kao voditelj zbirki osobnih podataka, može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u isključivu svrhu provedbe natječajnog postupka, sukladno Općoj uredbi o zaštiti podataka (EU 2016/679) i Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN br. 42/18), te ih čuvati u zakonskom roku.
Opis poslova : vodi brigu i organizira poslove pravno-administrativne prirode u svezi radnih odnosa radnika,
vrši prijem i otpremu pošte te njezinu podjelu odgovarajućoj službi
Radi poslove koji se odnose na aplikaciju „registar zaposlenih“: unosi i ažurira sve
potrebne podatke i promjene o zaposlenicima i radnim mjestima,
brine i odgovara o pohrani i čuvanju dokumentacije radnika u svezi radnih odnosa,
brine za pravovremeno usklađivanje i obavještavanje radnika u svezi njihovih prava u vezano za radne odnose,
za potrebe cjelokupnog poslovanja Doma prati i proučava zakone i druge propise i o tome pravodobno izvješćuje ravnatelja, te predlaže usklađivanje akata Doma sukladno izmjenama i dopunama zakona i drugih propisa,
sudjeluje u izradi prijedloga i nacrta općih akata Doma,
brine o pohrani, objavljivanju i dostupnosti radnicima općih akata Doma,
primanje stranaka i prijava stranaka ravnatelju
primanje telefonskih poziva, prijem i prijenos poruka ravnatelju
sudjeluje u pripremi materijala za sjednice tijela Doma,
odašilje pozive, vodi zapisnike i sudjeluje u izradi svih odluka Upravnog vijeća, te pravovremeno odašilje zaključke odluka, vodi brigu i odgovoran je o urednom vođenju knjige odluka Upravnog vijeća, sukladno Poslovniku,
prisustvuje radu tijela Doma i organizira izradu i uobličenje akata toga tijela,
sudjeluje u izradi različitih odluka, rješenja, izvješća, planova, programa rada, natječaja i ugovora potrebe Doma u zadanim rokovima i odgovara za točnost istih, te sastavlja i odašilje različite vrste dopisa,
pruža administrativnu i drugu stručnu pomoć radnicima Doma,
vodi urudžbeni zapisnik i radi druge administrativno-tehničke poslove i odgovoran je za točnost istih,
odgovoran je za zakonitost, ispravnost, točnost, ažurnost i urednost u vođenju i arhiviranju dokumentacije iz svog djelokruga rada
obavlja i druge poslove po nalogu ravnatelja ili voditelja koji po svom ustrojstvu pripadaju ili su vezani za djelokrug rada.
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
149416735
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2024, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
