Kalkulator plaće
Prijava
Traži
Referent/ica matice HZZ OGLAS
1 dan do isteka
Poslodavac:
ZATVOR U PULI
Kategorija:
Mjesto rada:
Pula-Pola
Rok prijave:
19.04.2025.
Nagrade i certifikati
Nositelj Top Workplace nagrade koja se dodjeljuje organizacijama koje su ostvarile izvanredne rezultate, nadmašujući tržišne i industrijske standarde za 20%.
O poslu
Mjesto rada:
PULA-POLA, ISTARSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Srednja škola 4 godine
Radno iskustvo:
1 godinu
Vrsta zaposlenja:
Na neodređeno; upražnjeni poslovi
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
ZATVOR U PULI
Kontakt:
putem linka: https://selekcija.gov.hr/
Ostale informacije:
JAVNI NATJEČAJ 3277/N/25/290 za prijam u državnu službu na neodređeno vrijeme
12. referent matice (Mjesto rada: Pula) 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme
Zatvor u Puli-Pola ODJEL TRETMANA
ODSJEK PRIJAMA, OTPUSTA I MATICE ZATVORENIKA
Stručni uvjeti: razina HKO-a: Razina 4.1 ili 4.2 HKO-a (KV, SSS) Razina 4.2 ili 4.1 HKO-a društvene ili pedagoške struke ili gimnazija
Najmanje 1 godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
Dodatni uvjeti: Položen državni ispit I razine
Osim navedenih stručnih uvjeta, kandidati/kinje moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u državnu službu koji su: zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prima
hrvatsko državljanstvo, ako nije drukčije propisano (državljanin države članice Europskog gospodarskog prostora ili Švicarske Konfederacije te državljanin treće zemlje uz uvjete propisane čl.52. Zakona o državnim službenicima)
Kompetencije: Naziv Razina razrade ishoda Ponder Logika Osnovna razina složenosti 50 Digitalna pismenost Osnovna razina složenosti 50
Opis poslova radnog mjesta: Vodi matice zatvorenika, istražnih zatvorenika i kažnjenika, vodi propisane evidencije osoba lišenih slobode, formira osobnik, odnosno očevidnik, odnosno osobni list, za što podatke prikuplja iz dokumentacije i neposredno od osoba lišenih slobode Kontrolira prijamni zapisnik, nadzire istek kazne zatvora, mjere istražnog zatvora, maksimalnog istražnog zatvora, mjere zadržavanja, računa istek kazne zatvora Sudjeluje u izradi statističkih i drugih izvješća o osobama lišenim slobode i izvršavanju sankcija i mjera, izrađuje potvrde i druge i odgovarajuće akte na temelju službenih evidencija o osobama lišenim slobode Obavlja administrativne poslove iz djelokruga Odjela, vodi zapisnike na sastancima i u stegovnim postupcima te zapisničke izjave osoba lišenih slobode, evidentira odluke Stručnog tima u propisanim evidencijama Obavlja druge poslove po nalogu nadređenih
Koeficijent za obračun plaće radnog mjesta: 1.45
U državnu službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članka 54. Zakona o državnim službenicima. Na javni natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola. Osobe koje se primaju u državnu službu na neodređeno vrijeme, obvezan je probni rad u trajanju od tri mjeseca. Obvezna dokumentacija Elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje koji mora sadržavati podatke o poslodavcu, osnovi osiguranja, početku i prestanku osiguranja, radnom vremenu, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi i trajanju staža osiguranja
Ugovor o radu / Ugovor o djelu / Rješenje o rasporedu iz kojih je vidljivo radno iskustvo potrebno za radno mjesto na koje se prijavljuju ili potvrdu poslodavca o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima koja mora sadržavati vrstu poslova koju je obavljao/la, u kojoj stručnoj spremi i razdoblje u kojem je kandidat/kinja obavljao/la navedene poslove
Dokaz o odgovarajućoj razini obrazovanja
Na javni natječaj se mogu prijaviti i kandidati koji nemaju položen državni ispit odgovarajuće razine, uz obvezu polaganja državnog ispita sukladno članku 99. Zakona o državnim službenicima.
Kandidatu/kinji koji/a je u korisničkom profilu prilikom prijave na natječaj imao/la označenu potrebu za razumnom prilagodbom će se u postupku testiranja odnosno intervjua osigurati odgovarajuća prilagodba.
Kandidat/kinja koji/a se u tijeku postupka poziva na pravo prednosti kod prijma u državnu službu prema posebnom zakonu, dužan/na je u korisnički profil u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te ima prednost u odnosu na ostale kandidate/kinje samo pod jednakim uvjetima.
Testiranje računalno provjerljivih kompetencija provodi se elektroničkim putem, nakon čega slijedi provjera kompetencija koje nisu elektronički provjerljive (ukoliko ih ima) i intervju s Komisijom. Testiranje kompetencije koje nisu elektronički provjerljive i intervju provodi Komisija koju imenuje čelnik tijela koje zapošljava i održava se u tom tijelu.
Obavijest o vremenu i mjestu održavanja potrebnih testiranja i intervjua objavit će se najmanje pet dana prije dana određenog za testiranje, u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje.
O rezultatima postupka kandidati/kinje će biti obaviješteni javnom objavom donesenog rješenja izabranog/e kandidata/kinje u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje.
Dostava rješenja svim kandidatima/kinjama smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje.
Prije donošenja rješenja o prijmu predloženi/a kandidat/kinja je dužna tijelu koje zapošljava kandidata predočiti izvornike dokumentacije, uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti i uvjerenje nadležnog suda da se protiv osobe ne vodi kazneni postupak.
12. referent matice (Mjesto rada: Pula) 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme
Zatvor u Puli-Pola ODJEL TRETMANA
ODSJEK PRIJAMA, OTPUSTA I MATICE ZATVORENIKA
Stručni uvjeti: razina HKO-a: Razina 4.1 ili 4.2 HKO-a (KV, SSS) Razina 4.2 ili 4.1 HKO-a društvene ili pedagoške struke ili gimnazija
Najmanje 1 godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
Dodatni uvjeti: Položen državni ispit I razine
Osim navedenih stručnih uvjeta, kandidati/kinje moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u državnu službu koji su: zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prima
hrvatsko državljanstvo, ako nije drukčije propisano (državljanin države članice Europskog gospodarskog prostora ili Švicarske Konfederacije te državljanin treće zemlje uz uvjete propisane čl.52. Zakona o državnim službenicima)
Kompetencije: Naziv Razina razrade ishoda Ponder Logika Osnovna razina složenosti 50 Digitalna pismenost Osnovna razina složenosti 50
Opis poslova radnog mjesta: Vodi matice zatvorenika, istražnih zatvorenika i kažnjenika, vodi propisane evidencije osoba lišenih slobode, formira osobnik, odnosno očevidnik, odnosno osobni list, za što podatke prikuplja iz dokumentacije i neposredno od osoba lišenih slobode Kontrolira prijamni zapisnik, nadzire istek kazne zatvora, mjere istražnog zatvora, maksimalnog istražnog zatvora, mjere zadržavanja, računa istek kazne zatvora Sudjeluje u izradi statističkih i drugih izvješća o osobama lišenim slobode i izvršavanju sankcija i mjera, izrađuje potvrde i druge i odgovarajuće akte na temelju službenih evidencija o osobama lišenim slobode Obavlja administrativne poslove iz djelokruga Odjela, vodi zapisnike na sastancima i u stegovnim postupcima te zapisničke izjave osoba lišenih slobode, evidentira odluke Stručnog tima u propisanim evidencijama Obavlja druge poslove po nalogu nadređenih
Koeficijent za obračun plaće radnog mjesta: 1.45
U državnu službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članka 54. Zakona o državnim službenicima. Na javni natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola. Osobe koje se primaju u državnu službu na neodređeno vrijeme, obvezan je probni rad u trajanju od tri mjeseca. Obvezna dokumentacija Elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje koji mora sadržavati podatke o poslodavcu, osnovi osiguranja, početku i prestanku osiguranja, radnom vremenu, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi i trajanju staža osiguranja
Ugovor o radu / Ugovor o djelu / Rješenje o rasporedu iz kojih je vidljivo radno iskustvo potrebno za radno mjesto na koje se prijavljuju ili potvrdu poslodavca o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima koja mora sadržavati vrstu poslova koju je obavljao/la, u kojoj stručnoj spremi i razdoblje u kojem je kandidat/kinja obavljao/la navedene poslove
Dokaz o odgovarajućoj razini obrazovanja
Na javni natječaj se mogu prijaviti i kandidati koji nemaju položen državni ispit odgovarajuće razine, uz obvezu polaganja državnog ispita sukladno članku 99. Zakona o državnim službenicima.
Kandidatu/kinji koji/a je u korisničkom profilu prilikom prijave na natječaj imao/la označenu potrebu za razumnom prilagodbom će se u postupku testiranja odnosno intervjua osigurati odgovarajuća prilagodba.
Kandidat/kinja koji/a se u tijeku postupka poziva na pravo prednosti kod prijma u državnu službu prema posebnom zakonu, dužan/na je u korisnički profil u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te ima prednost u odnosu na ostale kandidate/kinje samo pod jednakim uvjetima.
Testiranje računalno provjerljivih kompetencija provodi se elektroničkim putem, nakon čega slijedi provjera kompetencija koje nisu elektronički provjerljive (ukoliko ih ima) i intervju s Komisijom. Testiranje kompetencije koje nisu elektronički provjerljive i intervju provodi Komisija koju imenuje čelnik tijela koje zapošljava i održava se u tom tijelu.
Obavijest o vremenu i mjestu održavanja potrebnih testiranja i intervjua objavit će se najmanje pet dana prije dana određenog za testiranje, u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje.
O rezultatima postupka kandidati/kinje će biti obaviješteni javnom objavom donesenog rješenja izabranog/e kandidata/kinje u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje.
Dostava rješenja svim kandidatima/kinjama smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave u Centraliziranom sustavu za zapošljavanje.
Prije donošenja rješenja o prijmu predloženi/a kandidat/kinja je dužna tijelu koje zapošljava kandidata predočiti izvornike dokumentacije, uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti i uvjerenje nadležnog suda da se protiv osobe ne vodi kazneni postupak.
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
152633206
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2025, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
