Prijava
Traži
Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 29.07.2024. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 29.07.2024. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Stručni/a suradnik/ca – edukacijski/a rehabilitator/ica HZZ OGLAS
Oglas je istekao
Poslodavac:
Dječji vrtić En ten tini
Kategorija:
Mjesto rada:
Sesvete
Rok prijave:
29.07.2024.
O poslu
Mjesto rada:
SESVETE
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Radno iskustvo:
Nije važno
Vrsta zaposlenja:
Na određeno; zamjena
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
Djelomično
Poslodavac:
Dječji vrtić En ten tini
Kontakt:
osobni dolazak: ULICA 144. BRIGADE HRVATSKE VOJSKE 8, 10360 SESVET
pisana zamolba: Ulica 144. brigade Hrvatske vojske 8, 10360 Sesvet
pisana zamolba: Ulica 144. brigade Hrvatske vojske 8, 10360 Sesvet
Ostale informacije:
Temeljem članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine, broj 10/97, 107/07 i 94/13, 98/19, 57/22, 101/23 ), Dječji vrtić „En ten tini“ po odluci Upravnog vijeća Dječjeg vrtića „En ten tini“, raspisuje
NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa u Dječjem vrtiću „En ten tini“ za radno mjesto: 1. Stručni suradnik – edukacijski rehabilitator – 1 izvršitelj/ica, VSS rad na određeno puno radno vrijeme (zamjena)
UVJETI: Prema članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine, broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23) i Pravilniku o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću (Narodne novine, broj 133/97, 4/98). Za oglašeno radno mjesto mogu se prijaviti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete.
Uz pisanu prijavu vlastoručno potpisanu potrebno je priložiti u preslici sljedeće dokumente: - dokaz o stručnoj spremi, - dokaz o državljanstvu (preslika važeće osobne iskaznice, putovnice ili domovnice), - životopis, - potvrdu ili elektronički zapis o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje - ne stariji od dana objave natječaja - uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak sukladno čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju – ne starije od dana objave natječaja - uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi prekršajni postupak sukladno čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju – ne starije od dana objave natječaja - uvjerenje nadležnog Hrvatskog zavoda za socijalni rad, sukladno čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju da kandidatu nije izrečena mjera za zaštitu dobrobiti djeteta sukladno posebnom propisu - ne starije od dana objave natječaja.
Osobe koje ostvaruju pravo prednosti prilikom zapošljavanja prema posebnim propisima dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu. Pozivamo kandidate iz članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23) koji prilikom zapošljavanja ostvaruju prednost pod jednakim uvjetima da se u prijavi na natječaj pozovu na to pravo i da, pored dokaza o ispunjavanju uvjeta natječaja, dostave sve potrebne dokaze iz članka 103. Zakona potrebnih za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju, a koji dokazi su navedeni na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja (https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843) , a dodatne informacije o dokazima koji su potrebni pri zapošljavanju, potražiti na slijedećoj poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Osoba koja se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom ( Narodne novine br.157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96. 82/01, 103/03, 148/13. 98/19) , uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21) uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokumente iz čl. 49. St. 1 Zakona koji su navedeni na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja, uz popis dokumenata na slijedećoj poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka. Nepotpune, nepravodobne i nepotpisane prijave neće se razmatrati.
Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave natječaja na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Prijave na natječaj s traženom dokumentacijom dostavljaju se na adresu sjedišta Dječjeg vrtića „Enten tini“ (u zatvorenoj omotnici uz napomenu „ZA NATJEČAJ –EDUKACIJSKI REHABILITATOR") Ulica 144. brigade Hrvatske vojske 8 10360 Sesvete Prijave koje nisu u skladu s ovim natječajem, odnosno nepravodobne, nepotpune i nepotpisane neće se razmatrati. O rezultatu natječaja kandidati će biti obaviješteni u roku 8 dana od dana donošenja odluke objavom na mrežnim stranicama DV “En ten tini”. Natječaj je objavljen na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnoj stranici Vrtića dana 22.07.2024. i traje do 29.07.2024.
NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa u Dječjem vrtiću „En ten tini“ za radno mjesto: 1. Stručni suradnik – edukacijski rehabilitator – 1 izvršitelj/ica, VSS rad na određeno puno radno vrijeme (zamjena)
UVJETI: Prema članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine, broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23) i Pravilniku o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću (Narodne novine, broj 133/97, 4/98). Za oglašeno radno mjesto mogu se prijaviti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete.
Uz pisanu prijavu vlastoručno potpisanu potrebno je priložiti u preslici sljedeće dokumente: - dokaz o stručnoj spremi, - dokaz o državljanstvu (preslika važeće osobne iskaznice, putovnice ili domovnice), - životopis, - potvrdu ili elektronički zapis o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje - ne stariji od dana objave natječaja - uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak sukladno čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju – ne starije od dana objave natječaja - uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi prekršajni postupak sukladno čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju – ne starije od dana objave natječaja - uvjerenje nadležnog Hrvatskog zavoda za socijalni rad, sukladno čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju da kandidatu nije izrečena mjera za zaštitu dobrobiti djeteta sukladno posebnom propisu - ne starije od dana objave natječaja.
Osobe koje ostvaruju pravo prednosti prilikom zapošljavanja prema posebnim propisima dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu. Pozivamo kandidate iz članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23) koji prilikom zapošljavanja ostvaruju prednost pod jednakim uvjetima da se u prijavi na natječaj pozovu na to pravo i da, pored dokaza o ispunjavanju uvjeta natječaja, dostave sve potrebne dokaze iz članka 103. Zakona potrebnih za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju, a koji dokazi su navedeni na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja (https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843) , a dodatne informacije o dokazima koji su potrebni pri zapošljavanju, potražiti na slijedećoj poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Osoba koja se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom ( Narodne novine br.157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96. 82/01, 103/03, 148/13. 98/19) , uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21) uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokumente iz čl. 49. St. 1 Zakona koji su navedeni na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja, uz popis dokumenata na slijedećoj poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka. Nepotpune, nepravodobne i nepotpisane prijave neće se razmatrati.
Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave natječaja na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Prijave na natječaj s traženom dokumentacijom dostavljaju se na adresu sjedišta Dječjeg vrtića „Enten tini“ (u zatvorenoj omotnici uz napomenu „ZA NATJEČAJ –EDUKACIJSKI REHABILITATOR") Ulica 144. brigade Hrvatske vojske 8 10360 Sesvete Prijave koje nisu u skladu s ovim natječajem, odnosno nepravodobne, nepotpune i nepotpisane neće se razmatrati. O rezultatu natječaja kandidati će biti obaviješteni u roku 8 dana od dana donošenja odluke objavom na mrežnim stranicama DV “En ten tini”. Natječaj je objavljen na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnoj stranici Vrtića dana 22.07.2024. i traje do 29.07.2024.
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
145436226
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2024, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
