Prijava
Traži
Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 21.12.2024. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 21.12.2024. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Voditelj ustrojstvene jedinice 3, za rad u odsjeku za pravne, kadrovske, opće i tehničke poslove HZZ OGLAS
Oglas je istekao
Poslodavac:
DOM ZDRAVLJA NOVALJA
Kategorija:
Mjesto rada:
Novalja
Rok prijave:
21.12.2024.
O poslu
Mjesto rada:
NOVALJA, LIČKO-SENJSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Viša ili prvostupanjska
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Radno iskustvo:
3 godine
Vrsta zaposlenja:
Na određeno; reizbor
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
DOM ZDRAVLJA NOVALJA
Kontakt:
osobni dolazak: DOM ZDRAVLJA DR. IVAN PEHOVAC NOVALJA, ŠPITAL 1, 5
pisana zamolba: Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja, Špital 1, 5
e-mailom: [email protected]
pisana zamolba: Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja, Špital 1, 5
e-mailom: [email protected]
Ostale informacije:
Na temelju članka 29. Statuta Doma zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja i Odluke o zapošljavanju radnika na određeno vrijeme radi povećanog obima posla (KLASA: 510-07/24-03/48; URBROJ : 2125-72-03-24-1 od 12. prosinca 2024. godine), raspisujem NATJEČAJ za prijem jednog (1) radnika - Voditelj ustrojstvene jedinice 3, za rad u Odsjeku za pravne, kadrovske, opće i tehničke poslove na određeno vrijeme do 31. prosinca 2025. godine, zbog povećanog obima posla. 1. NAZIV RADNOG MJESTA: Voditelj ustrojstvene jedinice 3 2. UVJETI KOJE KANDIDATI TREBAJU ISPUNITI: završen preddiplomski i diplomski sveučilišni studij prava ili ekonomske struke, ili integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij prava ili ekonomske struke,
znanje rada na računalu,
najmanje tri godine radnog iskustva na poslovima u struci.
3. PONUDI TREBA PRILOŽITI: 1. Životopis 2. Domovnicu 3. Dokaz o stečenoj stručnoj spremi 4. Dokaz o radnom iskustvu (elektronički zapis o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje u izvorniku, ne stariji od dana objave ovog natječaja), 5. Dokaz o radnom iskustvu u struci (potvrde dosadašnjih poslodavaca ili preslike ugovora o radu), 6. Uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak. 4. ADRESA ZA DOSTAVU PONUDA: Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja, Špital 1, 53291 Novalja (Za natječaj)
[email protected]
5. ROK ZA DOSTAVU PONUDA: 8 dana od dana objave na oglasnoj ploči i web stranici Doma zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja. Sukladno čl. 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (N.N. br.82/08) na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (,,Narodne novine" broi: 12/17), a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja. Sukladno obvezi iz članka 103. stavka 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, 121/17), objavljujemo poveznicu na internetsku stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf Kandidati/kinje koji ostvaruju pravo na prednost pri zapošljavaniu, sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine br: 157 /13, 152/14 i 39/18) uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz natječaja, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidati/kinje koji ostvaruju pravo na prednost pri zapošljavanju, sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine br. 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13) uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz natječaja priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Dom zdravlja zadržava pravo, prije izbora, pozvati kandidate na usmeni razgovor, a o vremenu razgovora kandidati će biti pravovremeno obaviješteni elektronskom poštom ili putem internet stranice www.dom-zdravlja-novalja.hr. Ako kandidat ne pristupi razgovoru, smatrat će se da je povukao prijavu. Nepravovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati. Osobe čija prijava ne ispunjava formalne uvjete natječaja ne smatraju se kandidatima prijavljenima na natječaj. Kandidati su dužni dostaviti elektronsku adresu zbog nesmetane korespondencije u svrhu pravovremenog i nesmetanog odvijanja postupka provođenja natječaja. Kandidati su dužni pratiti svoju elektroničku poštu i odgovoriti na sve primljene e-mail poruke. Dom zdravlja dostavljene podatke kandidata obrađuje u skladu s odredbama pozitivnih propisa koji uređuju žaštitu osobnih podataka. Dostavljeni podaci obrađivati će se u svrhu provođenja natječaja radi zasnivanja radnog odnosa i u druge svrhe neće se koristiti. Prijavom na natječaj kandidati daju privolu Domu zdravlja za obradu osobnih podataka i to: objavu osobnih podataka (ime i prezime) kandidata na internetskoj stranici, oglasnoj ploči te u pojedinačnoj pisanoj obavijesti, a u svrhu obavještavanja o rezultatima natječaja. Svaki kandidat može u bilo kojem trenutku povući privolu za obradu osobnih podataka, što ne utječe na zakonitost obrade prije povlačenja privole. Povlačenjem privole za obradu osobnih podataka Dom zdravlja neće moći obraditi Vašu prijavu na natječaj. Prijave na natječaj predaju se u roku od 8 dana od objave natječaja na oglasnoj ploči i web stranici Doma zdravlja, u zatvorenoj omotnici, preporučeno poštom ili osobno na adresu: Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja, Špital 1, 53291 Novalja, s naznakom: „Za natječaj“ ili elektroničkom poštom na adresu [email protected]. Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja pridržava pravo, djelomično ili u cijelosti, u svako vrijeme poništiti ovaj natječaj. Kandidati će o rezultatima natječaja biti pisano obaviješteni. RAVNATELJ: Zoran Vidas, dipl. oec.
znanje rada na računalu,
najmanje tri godine radnog iskustva na poslovima u struci.
3. PONUDI TREBA PRILOŽITI: 1. Životopis 2. Domovnicu 3. Dokaz o stečenoj stručnoj spremi 4. Dokaz o radnom iskustvu (elektronički zapis o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje u izvorniku, ne stariji od dana objave ovog natječaja), 5. Dokaz o radnom iskustvu u struci (potvrde dosadašnjih poslodavaca ili preslike ugovora o radu), 6. Uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak. 4. ADRESA ZA DOSTAVU PONUDA: Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja, Špital 1, 53291 Novalja (Za natječaj)
[email protected]
5. ROK ZA DOSTAVU PONUDA: 8 dana od dana objave na oglasnoj ploči i web stranici Doma zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja. Sukladno čl. 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (N.N. br.82/08) na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (,,Narodne novine" broi: 12/17), a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja. Sukladno obvezi iz članka 103. stavka 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, 121/17), objavljujemo poveznicu na internetsku stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf Kandidati/kinje koji ostvaruju pravo na prednost pri zapošljavaniu, sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine br: 157 /13, 152/14 i 39/18) uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz natječaja, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidati/kinje koji ostvaruju pravo na prednost pri zapošljavanju, sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine br. 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13) uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz natječaja priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Dom zdravlja zadržava pravo, prije izbora, pozvati kandidate na usmeni razgovor, a o vremenu razgovora kandidati će biti pravovremeno obaviješteni elektronskom poštom ili putem internet stranice www.dom-zdravlja-novalja.hr. Ako kandidat ne pristupi razgovoru, smatrat će se da je povukao prijavu. Nepravovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati. Osobe čija prijava ne ispunjava formalne uvjete natječaja ne smatraju se kandidatima prijavljenima na natječaj. Kandidati su dužni dostaviti elektronsku adresu zbog nesmetane korespondencije u svrhu pravovremenog i nesmetanog odvijanja postupka provođenja natječaja. Kandidati su dužni pratiti svoju elektroničku poštu i odgovoriti na sve primljene e-mail poruke. Dom zdravlja dostavljene podatke kandidata obrađuje u skladu s odredbama pozitivnih propisa koji uređuju žaštitu osobnih podataka. Dostavljeni podaci obrađivati će se u svrhu provođenja natječaja radi zasnivanja radnog odnosa i u druge svrhe neće se koristiti. Prijavom na natječaj kandidati daju privolu Domu zdravlja za obradu osobnih podataka i to: objavu osobnih podataka (ime i prezime) kandidata na internetskoj stranici, oglasnoj ploči te u pojedinačnoj pisanoj obavijesti, a u svrhu obavještavanja o rezultatima natječaja. Svaki kandidat može u bilo kojem trenutku povući privolu za obradu osobnih podataka, što ne utječe na zakonitost obrade prije povlačenja privole. Povlačenjem privole za obradu osobnih podataka Dom zdravlja neće moći obraditi Vašu prijavu na natječaj. Prijave na natječaj predaju se u roku od 8 dana od objave natječaja na oglasnoj ploči i web stranici Doma zdravlja, u zatvorenoj omotnici, preporučeno poštom ili osobno na adresu: Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja, Špital 1, 53291 Novalja, s naznakom: „Za natječaj“ ili elektroničkom poštom na adresu [email protected]. Dom zdravlja dr. Ivan Pehovac Novalja pridržava pravo, djelomično ili u cijelosti, u svako vrijeme poništiti ovaj natječaj. Kandidati će o rezultatima natječaja biti pisano obaviješteni. RAVNATELJ: Zoran Vidas, dipl. oec.
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
149433009
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2024, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
