Prijava
Traži
„Leader ne okuplja sljedbenike već partnere“ je poruka koja je najsnažnije odjeknula s prošlogodišnje konferencije o leadershipu u organizaciji Iacocca Instituta i riječke Visoke poslovne škole PAR. Konferencija poznata pod kraticom - PILC, okupila je predstavnike hrvatskih leadera iz nekoliko područja, ali i stručnjake iz Europe i SAD-a.
Jedna od glavnih ideja koja se krije iza PILC poruke „partnerstva“ je ona kolektivnog leadershipa koji sugerira kako snaga vodstva ne leži u izuzetnom pojedincu, već u izuzetnom timu čiji se utjecaj ogleda u zajedničkom rješavanju kompleksnih problema. Ako pogledamo stanje na globalnom tržištu rada, možemo reći kako ulazimo u doba kada njime počinju vladati milenijalci. Poznati i kaoi iGeneracija, odrastali su paralelno s tehnologijom, brzo se prilagođavaju promjenama i koriste moderne komunikacijske kanale u svakodnevnom životu te su iznimno skloni timskom radu, ali i brzom mijenjanju karijera.
Unatoč rastućem trendu job hoppinga, u čemu prednjače mlađe generacije, još uvijek se njeguju korporativne vrijednosti i mentorstvo, odnosno – kvalitetan leadership. Moderni principi koji oblikuju današnje poimanje leadershipa u obzir uzimaju društvene promjene, ali i nove pojave u poslovnom okruženju. One se primarno tiču širenja dosega usluge ili proizvoda, razvoj podržavajuće radne atmosfere koja će pridonijeti otključavanju skrivenih talenata i punog potencijala zaposlenika, te premošćivanju generacijskog jaza između zaposlenika i stvaranje učinkovitih timova. Posljednje je izuzetno bitno s obzirom na to da hrvatsko gospodarstvo počiva na malom i srednjem poduzetništvu.
Kako se strateški postaviti u odnosu na izazov stvaranja učinkovitih timova, kako razviti kvalitetan leadership style i koji su to EU vs. USA know-hows koji nam pritom mogu poslužiti će biti teme na radionicama Iacocca instituta u Opatiji od 18. do 20 ožujka 2016. Jedina prilika za pohađanje ovih radionica u Europi je i prilika za stjecanje kvalitetnog znanja i konkretnih praktičnih primjera za HR, middle i executive management. Detalje potražite ovdje.
Hrvatska 
Svijet 
Tržište rada 
Ljudi i karijere 
Istraživanja 
Zanimljivosti 
Bez komentara 
