Traže se stručni ljudi na europskom tržištu

Nedavno objavljeno izvješće o kvalifikacijama i vještinama traženim na europskom tržištu rada pokazuje da bi trebalo poduzeti hitne akcije kako bi se riješio problem kroničnog nedostatka visoko obrazovane i stručne radne snage.

Jedan od trojice Europljana radne dobi ima vrlo nisku ili nikakvu formalnu kvalifikaciju, zbog čega ima 40 posto manje izgleda biti zaposlen od onih sa srednjim kvalifikacijama, pokazuju brojke.

Iako je nezaposlenost u EU-u dostigla 9,6 posto, obrazovani i stručni kadrovi imaju manje izgleda ostati bez posla.

S druge strane, vještine dobro obučenih radnika često nisu usklađene s potrebama poslodavaca čime se stvara neravnoteža na tržištu rada.

Izvješće poziva vođe EU-a da nađu načine kako bi se poslodavci i zaposlenici pripremili za budućnost usvajajući nove vještine. Važne su informacijska tehnologija i jezici, ali i obučavanje za zelene poslove - od kojih mnogi donedavno nisu ni postojali.

Autori pozivaju na veću suradnju između obrazovanja i industrije kako bi se anticipirale vještine potrebne za uspjeh na tržištu rada, prenosi Hina.

Tagovi: stručna sprema, Europa, obrazovanje
Utorak, 09.02.2010. / hrt.hr