Zbog umjetne inteligencije ljudi će masovno ostajati bez posla

Konzultantska kompanija PricewaterhouseCoopers izbacila je izvješće koje se tiče umjetne inteligencije i nije nimalo ugodno u svom zaključku za ljude diljem svijeta jer sugerira da će ostati bez radnih mjesta.

Ako pak i ne ostanu bez njih, osjetit će snažan utjecaj iznimno brzorastuće tehnologije, koja će vrlo brzo zamijeniti na daleko bolji, efikasniji, isplativiji, funkcionalniji i kvalitetnij način čovjeka. Posebno se to odnosi na proizvodnju, uslužne djelatnosti, financijski i bankarski sektor, trgovinu, online komunikacije, promet, a vrlo brzo će na red doći i obrazovanje, zdravstvo, energetika...

U ovim trenucima straha nema, ali svjedočimo automatizaciji procesa i autonomnom ponašanju strojeva, koji sve brže uče, ali još uvijek ne znaju adekvatno oponašati čovjeka. Primjerice, pod pojmom "umjetna inteligencija" spadaju Siri, Alexa, Google Assistant, ali GPS, autonomna vozila, robot... Naravno, svi oni nam poboljšavaju svakodnevicu, no iza kulisa se događa nešto potencijalno opasno, što bi moglo potresti društvo na svim razinama.

Primjerice, umjetna inteligencija donosi nikad pametnija oružja, kao i nikad učinkovitije hakere. Ali, donosi i kontrolu koje će vlade poput one kineske objeručke prihvatiti. Zapravo, to se već čini u Kini, gdje se prate građani pa im se lako uz tehnologiju prepoznavanja lica može saznati identitet. Već su stigle optužbe za praćenje muslimana u regiji Xinjiang.

Osim ovakvih detalja, treba uzeti u obzir i onaj ekonomski te gospodarski. Da bi pratili korak s umjetnom inteligencijom, radnici će se morati obučavati, prekvalificirati i činiti dodatne napore da se nadmeću s novom tehnologijom. Konkretnije, Bloomberg predviđa da će u naredne tri godine oko 120 milijuna zaposlenih diljem svijeta morati na obuku zbog utjecaja koji umjetna inteligencija ima na njih.

Sve u svemu, umjetna inteligencija predstavlja izniman izazov, ali vremena je još uvijek dovoljno da se tom izazovu doskoči.

Članak je prenesen s ICTBusiness, a izvještaj istraživanja može se pročitati OVDJE.