Kalkulator plaće
Prijava
Traži
Sezonski poslovi ponovno su u fokusu i to ranije nego ikada prije. Tako je ponuda sezonskih poslova startala već početkom veljače.
Prema pisanjima regionalnih dalmatinskih medija, koji se pozivaju na projekcije Udruge ugostiteljstva i turizma pri Hrvatskoj udruzi poslodavaca, ove će godine poslodavci u turizmu trebati devet posto više sezonskih radnika nego godinu ranije.
Najveća potražnja i ove godine dolazi iz ugostiteljskog sektora, gdje se ponajviše traže sezonski poslovi poput konobara, kuhara, pomoćnog osoblja, sobara te recepcionera.
Osim toga, sezonske poslove nude i turističke agencije, hoteli te trgovine u turističkim središtima.
Sezonski poslovi i broj noćenja
Kako je ranije izvijestila Hrvatska turistička zajednica, u Hrvatskoj je tijekom 2024. godine ostvareno više od 21,3 milijuna dolazaka i preko 108,7 milijuna noćenja.
Ove brojke predstavljaju rast od četiri posto u odnosu na 2023. godini i to u dolascima te jedan posto u noćenjima.
Od toga je na Jadranu ostvareno 103,3 milijuna noćenja, što je jedan posto više nego 2023. Kada je riječ o statistikama po županijama najviše je noćenja tijekom prošle godine ostvareno u Istri (ukupno 30 milijuna noćenja), a zatim slijede Splitsko-dalmatinska županija (20,7 milijuna noćenja), Kvarner (18,2 milijuna noćenja), Zadarska (15,4 milijuna noćenja), Dubrovačko-neretvanska (9,1 milijun noćenja), Šibensko-kninska (6,6 milijuna noćenja) te Ličko-senjska županija (3,4 milijuna noćenja).
Sezonski poslovi u 2024.
Paralelno, iako smo ostvarili veći broj noćenja, potražnja za sezonskim radnicima u 2024. godini bila je niža u odnosu na godinu ranije i to za gotovo 14 posto.
Kako pokazuju podatci Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, prošle je godine traženo 21.008 sezonskih radnika za sezonske poslove. Pritom je broj zaposlenih osoba s evidencije Zavoda iznosio 14.278 radnika.
Za usporedbu, u 2023. godini traženo je 23.403 sezonskih radnika, od čega je 17.360 zaposleno u evidenciji Zavoda.
Ovo su bili najtraženiji sezonski poslovi
Prošle su se godine najviše tražili sezonski radnici u djelatnostima pružanja smještaja, pripreme i usluživanja hrane, administrativnim i pomoćnim uslužnim djelatnostima te djelatnostima umjetnosti, zabave i rekreacije i to ukupno 15.267 radnika.
Bili su to većinski konobari, sobari, čistači, pomoćno osoblje u kuhinji, prodavači, recepcioneri, turistički animatori te pomoćni konobari.
Ipak, od svih navedenih zanimanja, najtraženiji su bili konobari, koji zastupaju 14,6 posto broja od ukupnog broja traženih radnika na sezonskim poslovima. Oni su ujedno, uz kuhare, bili i najviše plaćeni. Nakon njih po zastupljenosti stoje sobari, čistači i kuhari.
Pogodnosti za stalne sezonce
Očekivanja su da će navedena zanimanja i ove godine biti najtraženija. Valja istaknuti da je u 2025. godini Hrvatski zavod za zapošljavanje osvježio kriterije za dodjelu potpore za zapošljavanje i omogućio korištenje potpore za zapošljavanje na neodređeno za radnike koji su kod istog poslodavca već radili kao stalni sezonci.
Paralelno, poslodavci su također primorani osvježiti vlastite ponude i uvjete. Osim što obećavaju veća primanja, radnicima ponovno osiguravaju i smještaj te hranu, a sve kako bi privukli radnike.
Sezonski poslovi kratkoročno rješenje?
Međutim, unatoč velikoj potražnji, mnogi i dalje ističu izazov nedostatka kvalificirane radne snage, ali i pojačan priljev radnika iz inozemstva. Osim toga, iako sezonski rad pruža priliku za dobru zaradu, mnogi ga vide samo kao privremeno rješenje, što dakako nije održivo.
Dugoročno, tržište rada zahtijeva sustavnije pristupe kako bi osiguralo stabilnost i kvalitetne uvjete rada na sezonama. Hoće li ovogodišnja sezona uspjeti pokriti sve potrebe poslodavaca, ali i radnika, tek ostaje za vidjeti.
U međuvremenu, veliku ponudu sezonskih poslova potražite ovdje.
Izvor fotografija: Pexels, Unsplash
Hrvatska 
Svijet 
Tržište rada 
Ljudi i karijere 
Istraživanja 
Zanimljivosti 
Bez komentara 
