Novi zakon o radu u Francuskoj, koji je tek u proceduri i zbog kojeg Francuzi prosvjeduju na ulicama, donosi i neke novosti koje bi mnogi rado primijenili u svojim zemljama.
Predviđa se tako da se u poduzećima utvrde pravila po kojima se radnike može uznemiravati nakon radnog vremena.
Prije dvije godine u Francuskoj je sklopljen dogovor između dvaju sindikata i poslodavaca u konzultantskim i inženjerskim tvrtkama da zaposlenici imaju pravo biti odsječeni od interneta najmanje 11 sati na dan. No, inozemni mediji to su prenijeli kao zabranu slanja e-mailova radnicima nakon 18 sati, a i u Njemačkoj se razmišljalo o takvoj zabrani.
Vijest je preuzeta sa portala poslovni.hr
Proizvodni radnik (m/ž)KM Croatia
Junior Sales Executive (m/f)Venair d.o.o.
Komercijalist (m/ž)Nobel Water Systems d.o.o.
Suradnik u Uredu Uprave (m/ž)Pevex maloprodaja neprehrambene robe d.d.
Administrator (m/ž)Boso d.o.o.
Skladištar / Dostavljač (m/ž)Boso d.o.o.
Referent u računovodstvenom servisu (m/ž)Venema d.o.o.
Skladištar (m/ž)J.u.A. Frischeis d.o.o.
Agent u pozivnom centru (m/ž)Call Solutions
Radnik u radioni (m/ž)J.u.A. Frischeis d.o.o.
Šivačica / šivačNauticon d.o.o.
Radnik u proizvodnji (m/ž)Lugera Talent Solutions d.o.o.
Dipl. ing. optometrije (m/ž)Poliklinika Bilić Vision
Virtualni tajnik/tajnicaLidija obrt za posredovanje vl. Lidija Čevra
Hidroizolater (m/ž)Penetra d.o.o.
Trgovac prodavač (m/ž)Elektro Suma d.o.o.
Djelatnik/ica u restoranuAmrest Adria d.o.o. / KFC
Doktor veterinarske medicine (m/ž)Vetti Group d.o.o.
Prijava
Traži
Hrvatska 
Svijet 
Tržište rada 
Ljudi i karijere 
Istraživanja 
Zanimljivosti 
Bez komentara 
