Američki akademik tvrdi da bi poslodavci trebali baciti pogled na videoigre kako bi pronašli način za motivaciju mladih zaposlenika.
Lee Sheldon sa Sveučilišta u Indiani vjeruje da bi menadžeri trebali promijeniti pristup prema novim generacijama zaposlenika koji iz škole kreću u život. Sheldon kaže da generacija gejmera koja dolazi na nova radna mjesta radije usvaja principe i tehniku učenja kakvu pronalazi u videoigrama. Sheldon, koji je i sam gejmer, prošle je godine u svojim razredima za dizajn videoigara uveo novi sustav bodovanja.